Orzeczenia i interpretacje

…Zgodnie z treścią art. 281 pkt 3 k.p. kto będąc pracodawcą lub działając w jego imieniu wypowiada lub rozwiązuje z pracownikiem stosunek pracy bez wypowiedzenia, naruszając w sposób rażący przepisy prawa pracy podlega karze grzywny od 1.000 zł do 30.000 zł.

Sygn. akt VIII Pa 239/25 UZASADNIENIE Zaskarżonym wyrokiem z dnia 22 października 2025 r. wydanym w sprawie o sygn. akt: X P 27/24, Sąd Rejonowy dla Łodzi-Śródmieścia w Łodzi X Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych z powództwa J. K. przeciwko (...) dr W. Ł. Spółka (...) Spółce (...) z siedzibą we I. o wynagrodzenie…

…w dniu 5 maja 2026 roku sprawy B. U. obwinionego o czyny z art. 281 § 1 pkt 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. z 2023 r. poz. 1465 ze zm. oraz z 2024 r. poz. 1222 ) w związku z art. 29 § 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz.U. z 2023 r. poz. 1465 ze zm. oraz z 2024 r. poz. 1222 ) i…

…i innych świadczeń związanych z pracą, tj. o wykroczenie z art. 281 § 1 pkt 1 w związku z art. 149 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974r. - Kodeks Pracy (Dz. U. z 2023r. poz. 1465) 4. jako Prezes Zarządu Krajowego Stowarzyszenia (...) w Ł. przy ul. (...) , tj. będąc osobą odpowiedzialną za sprawy z zakresu prawa pracy,…

…za naruszenie przez pracodawcę tego obowiązku przewiduje art. 281 pkt 2 k.p. W orzecznictwie Sądu Najwyższego przyjmuje się, iż dla włączenia do ubezpieczenia społecznego niezbędna jest przynależność do określonej w ustawie systemowej grupy podmiotów podlegających obowiązkowo ubezpieczeniom społecznym.

…Zgodnie z treścią art. 281 pkt 3 k.p. kto będąc pracodawcą lub działając w jego imieniu wypowiada lub rozwiązuje z pracownikiem stosunek pracy bez wypowiedzenia, naruszając w sposób rażący przepisy prawa pracy podlega karze grzywny od 1.000 zł do 30.000 zł.

…r. I. C. , w dniu 7 lipca 2023 r. J. O. , 4. wykroczenia z art. 281 § 1 pkt 2 kp polegającego na tym, że będąc pracodawcą, Prezesem Zarządu (...) Sp. z o.o. z siedzibą przy u (...) w P. , w dniu 6 lutego 2023 r. nie potwierdziła na piśmie zawartej z I. C. umowy pracę, przed dopuszczeniem ww. do pracy, 5. wykroczenia z…

Sygn. akt VI Pa 65/23 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 25 września 2024 r. Sąd Okręgowy (...) VI Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie następującym: Przewodniczący: sędzia Konrad Kujawa po rozpoznaniu na posiedzeniu niejawnym w dniu 25 września 2024 r. w S. sprawy z powództwa L. R. przeciwko…

…W związku z tym należy podkreślić, że nie każde naruszenie przepisów prawa pracy, wskazane w art. 281–283 k.p. , stanowi wykroczenie. Aby dany czyn mógł być uznany za wykroczenie, konieczne jest uznanie, że jest on społecznie szkodliwy, a nadto zawiniony.

…czasu pracy za kwiecień, maj, sierpień, wrzesień ( art. 281 § 1 pkt 5 k.p. ), a także za to, że w okresie od 16 czerwca 2021 r. do 16 lutego 2022 r. zgłaszał nieprawdziwe dane mające wpływ na wymiar składek odprowadzanych do Funduszu Pracy od wynagrodzeń wypłaconych R. S. , podając kwotę 1 400 zł brutto zamiast 2 800…

…przeciwko E. B. (1) , obwinionej o wykroczenie z art. 281 pkt 3 kodeksu pracy w związku z art. 31 ust 1 pkt 1 ustawy z dnia 23 maja 1991 roku o związkach zawodowych (Dz.U.z 2015 poz.1881 ze zmianami), z uwagi na to, iż czyn nie zawiera znamion wykroczenia.

…dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy ( art. 281 pkt 6 k.p. ). Dokumentacja ta w pewnym zakresie stanowi potwierdzenie wywiązywania się pracodawcy z ciążących na nim, a wynikających z konkretnego stosunku pracy, obowiązków względem danego pracownika.

…nieprzepracowanego odpoczynku dobowego tj. o wykroczenie z art. 281 § 1 pkt 5 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy (Dz. U. z 2022 r. poz. 1510) w zw. z art. 132 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy (Dz. u. z 2022 r. poz. 1510) 2. w okresie od 1 stycznia 2022 roku do 30 września 2022 roku w W.…

Sygn. akt II K 1342/21 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 3 kwietnia 2023 roku Sąd Rejonowy w Nowym Sączu, II Wydział Karny w składzie: Przewodniczący: asesor sądowy Dominik Mąka Protokolant: Karolina Rzeszowska – Świgut po rozpoznaniu na rozprawie w dniach 10 maja 2022 roku, 12 maja 2022 roku, 13 maja…

…dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy ( art. 281 pkt 6 k.p. ). Dokumentacja ta w pewnym zakresie stanowi potwierdzenie wywiązywania się pracodawcy z ciążących na nim, a wynikających z konkretnego stosunku pracy, obowiązków względem danego pracownika.