Orzeczenia i interpretacje

…Przepis ten stanowi wyjątek od zasady, iż wynagrodzenie przysługuje za pracę wykonaną / art. 80 k.p. /. Przechodząc na grunt niniejszej sprawy Sąd Rejonowy w pierwszej kolejności powołał się na decyzję DIAS z dnia 16 grudnia 2024 roku, określającą warunki pełnienia służby przez powoda w okresie od 1 września 2017 roku…

…Wynika to z treści art. 80 k .p, zgodnie, z którym pracownik zachowuje prawo do wynagrodzenia w przypadku niewykonywania swoich obowiązków zawodowych tylko wtedy, gdy stanowią tak przepisy prawa. Powód pozostawał na wypowiedzeniu po dniu 07 października 2025r., nie zgłaszał gotowości do pracy w listopadzie, a w…

Sygn. akt IV P 126/25 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 26/06/2026 r.Sąd Rejonowy w Człuchowie IV Wydział Pracy w składzie następującym: Przewodniczący: Ławnicy: Sędzia Marek Osowicki Jan Poczekajło Jolanta Woźniak Protokolant: Praktykant L. I. po rozpoznaniu w dniu 26 czerwca 2026 r. w O. sprawy z…

Sygn. akt VIII Pa 239/25 UZASADNIENIE Zaskarżonym wyrokiem z dnia 22 października 2025 r. wydanym w sprawie o sygn. akt: X P 27/24, Sąd Rejonowy dla Łodzi-Śródmieścia w Łodzi X Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych z powództwa J. K. przeciwko (...) dr W. Ł. Spółka (...) Spółce (...) z siedzibą we I. o wynagrodzenie…

…Na gruncie art. 80 k.p. wynagrodzenie przysługuje za pracę wykonaną; za czas niewykonywania pracy pracownik zachowuje prawo do wynagrodzenia jedynie wówczas, gdy przepisy prawa pracy tak stanowią. Stosownie do art. 92 § 1 k.p. za czas niezdolności do pracy wskutek choroby trwającej łącznie do 33 dni w ciągu roku…

Sygn. akt IV P 35/25 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 29 kwietnia 2026 r. Sąd Rejonowy w Człuchowie IV Wydział Pracy w składzie następującym: Przewodniczący: Ławnicy: Sędzia Marek Osowicki Sonia Klonowska Ewa Połom Protokolant: stażysta J. D. po rozpoznaniu w dniu 16 kwietnia 2026 r. w P. sprawy z…

…że wynagrodzenie przysługuje tylko za pracę wykonaną ( art. 80 zdanie 1 k.p. ). Po stronie pozwanego nie istniały jakiekolwiek racjonalne czy organizacyjne przyczyny ani korzyści uzasadniające wypłatę tego świadczenia na rzecz powoda.

…Wypłata wynagrodzenia za wykonaną przez pracownika pracę jest w świetle art. 80 k.p. podstawowym obowiązkiem pracodawcy. Dla nabycia prawa do wynagrodzenia decydujący jest więc fakt jego „wypracowania” przez pracownika. Zasada ta jest wyrazem ekwiwalentności świadczeń.

…Z kolei z art. 80 k.p. wynika wprost, że wynagrodzenie przysługuje za pracę wykonaną; za czas niewykonywania pracy pracownik zachowuje natomiast prawo do wynagrodzenia tylko wówczas, gdy przepisy prawa tak stanowią. Z przedmiotowych regulacji wynikają istotne dyrektywy kształtowania wysokości wynagrodzenia za pracę, a…

…Sąd Rejonowy wyjaśnił, że z art. 80 k.p. wynika zasada wzajemności oraz ekwiwalentności wynagrodzenia pracownika, który jest uprawniony do otrzymania wynagrodzenia wyłącznie za wykonaną pracę, a za czas jej niewykonywania zachowuje prawo do wynagrodzenia tylko wtedy, gdy przepisy prawa pracy tak stanowią.

…pobranego przez powoda za nieświadczenie pracy ( art. 80 Kodeksu pracy ) za badany okres w wysokości: 14.205,76 zł brutto. Pozostaje do zapłacenia kwota hipotetycznego wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych, po uwzględnieniu hipotetycznie dokonanych wypłat oraz po uwzględnieniu udzielonego czasu wolnego art.…

…jest, że wynagrodzenie przysługuje za pracę wykonaną ( art. 80 kp ). Stosownie do art. 17 ust. 1 ustawy z dnia 25.06.1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa , ubezpieczony wykonujący w okresie orzeczonej niezdolności do pracy pracę zarobkową lub wykorzystujący…

…Podstawę prawną roszczenia zgłoszonego przez powódkę stanowił art. 80 k.p. , zgodnie z którym wynagrodzenie przysługuje wyłącznie za pracę wykonaną. Zasada ta wyraża fundamentalną regułę ekwiwalentności świadczeń w stosunku pracy – pracownik otrzymuje wynagrodzenie w zamian za faktyczne świadczenie pracy.

…nielicznymi wyjątkami - płatne jest po wykonaniu pracy ( art. 80 k.p. ). Biorąc powyższe pod uwagę uznać należało, że administracyjny stosunek służbowy policjantów powoduje, że spory z niego wynikłe, także dotyczące uposażenia, należą do właściwości sądów administracyjnych.

…Zgodnie z art. 80 k.p. wynagrodzenie przysługuje pracownikowi za wykonaną pracę, a nie jej rezultat. Pracodawca może również wymierzać określone przepisami prawa pracy kary w ramach odpowiedzialności porządkowej. Art. 22 § 1 ¹k.p. wskazuje, że zatrudnienie w warunkach określonych w § 1 jest zatrudnieniem na podstawie…

…tylko wówczas gdy przepisy prawa pracy tak stanowią ( art. 80 k.p. ). Podstawą odpowiedzialności kontraktowej jest źródło jej ewentualnego powstania, tj. zobowiązanie istniejące przed aktualizacją przesłanek odpowiedzialności. Przepis art. 471 k.c. reguluje odpowiedzialność odszkodowawczą za niewykonanie lub…

Sygnatura akt IV P 1305/23 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 7 stycznia 2026 r. Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia we Wrocławiu IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w następującym składzie: Przewodniczący: Sędzia Ewa Skowron Ławnicy: Lidia Borowska, Jolanta Maria Heyser Protokolant:Monika…

…Odnosząc się do pierwszego argumentu to zgodnie z art. 80 k. p. Wynagrodzenie przysługuje za pracę wykonaną. Za czas niewykonywania pracy pracownik zachowuje prawo do wynagrodzenia tylko wówczas, gdy przepisy prawa pracy tak stanowią.