Orzeczenia i interpretacje

…Pierwszy z nich jest uregulowany w Kodeksie Spółek Handlowych . I tak z art. 203 § 1 i art. 370 § 1 KSH wynika, że członek zarządu może być w każdej chwili odwołany, co jednak nie pozbawia go roszczeń ze stosunku pracy. Nadto funkcja członka zarządu nie musi być wykonywana na podstawie umowy o pracę, a może być także…

Sygn. akt: KIO 1412/13 WYROK z dnia 27 czerwca 2013 r. Krajowa Izba Odwoławcza - w składzie: Przewodniczący: Emil Kuriata Protokolant: Rafał Komoń po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 26 czerwca 2013 r. w Warszawie odwołania wniesionego do Prezesa Krajowej Izby Odwoławczej w dniu 13 czerwca 2013 r. przez wykonawcę R…………

…przepisów dotyczących członków zarządu – art. 369 k.s.h. i art. 370 k.s.h. , jednakże również w odniesieniu do członków zarządu zagadnienie to nie zostało uregulowane w kodeksie spółek handlowych . Stosować zatem należy przy ocenie tej kwestii przepisy kodeksu cywilnego ( art. 2 k.s.h. ).

Sygn. akt V CSK 313/12 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 24 maja 2013 r. Sąd Najwyższy w składzie : SSN Dariusz Zawistowski (przewodniczący) SSN Józef Frąckowiak (sprawozdawca) SSN Katarzyna Tyczka-Rote Protokolant Piotr Malczewski w sprawie z powództwa A. K. przeciwko C. Spółce Akcyjnej w D. o…

…- art. 368 k.h. (obecnie tak samo reguluje tę kwestię art. 370 § 1 k.s.h.), to prawu spółki do odwołania członka powinno odpowiadać jego prawo do złożenia rezygnacji bez względu na akceptację bądź nie ze strony spółki. Odwołany członek zarządu też może nie akceptować podjętej czynności, ale musi się jej…

…prawa materialnego w postaci art. 378 § 1 ksh w zw. z art. 370 § 1 ksh poprzez jego niezastosowanie i pominięcie tego, że członek zarządu może być zatrudniony w spółce nie tylko na podstawie umowy, ale również wyłącznie na postawie tzw. stosunku organizacyjnego, będącego następstwem powołania w skład zarządu spółki.

…Sąd pierwszej instancji przywołał treść art. 368 § 1 k.s.h. oraz art. 370 § 1 k.s.h. Wskazał, że powód był pracownikiem spółki (...) - 6 zatrudnionym na podstawie umowy o pracę na stanowisku dyrektora generalnego, za którą otrzymywał wynagrodzenie zgodnie z przepisami kodeksu pracy , jak również pełnił funkcję prezesa…

…Przepisy art. 369 § 4 i 5, art. 370, art. 492 i art. 493 k.s.h. nie dają podstaw do przyjęcia, iż stosunek pracy wygasł na podstawie w/w przepisów w związku z art. 63 k.p. Sąd drugiej instancji podniósł, że zgodnie z art. 369 § 1 k.s.h. członek zarządu może być odwołany w każdym czasie.