Orzeczenia i interpretacje

…Zgodnie z brzmieniem art. 6 ust. 1 ustawy z dnia 10 października 2002 roku o minimalnym wynagrodzeniu za pracę (tekst jednolity Dz.U. z 2020 r., poz. 2207) wysokość wynagrodzenia pracownika zatrudnionego w pełnym miesięcznym wymiarze czasu pracy nie może być niższa od wysokości minimalnego wynagrodzenia ustalonego w…

…Przy czym zgodnie z art. 6 ust. 4 ustawy z dnia 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracę (t.j. Dz. U. z 2020 r. poz. 2207) do obliczenia wysokości wynagrodzenia pracownika przyjmuje się przysługujące pracownikowi składniki wynagrodzenia i inne świadczenia wynikające ze stosunku pracy, zaliczone…

…dla opiekunów, oraz do: pracowników, o których mowa w art. 6 ust. 2 ustawy z dnia 10 października 2002 roku o minimalnym wynagrodzeniu za pracę (Dz. U. z 2017 r. poz. 847 oraz z 2018 r. poz. 650), żołnierzy niezawodowych w służbie czynnej, ubezpieczonych odbywających służbę zastępczą, a także pozostających w służbie…

…pracy, jego stosunku do przełożonych i innych pracowników (art. 6 Regulaminu). Miesięczna stawka wynagrodzenia zasadniczego pracownika ustalona jest na podstawie indywidualnej umowy o pracę (art. 7 § 1 Regulaminu). Poza wynagrodzeniem zasadniczym pracownik może otrzymać nagrodę w wysokości do 1 400 zł.

…Powódka powołała się na treść art. 6 ust. 4 ustawy z dnia 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracę . Powódka zwróciła uwagę, że kwota wynagrodzenia minimalnego nie musi być zagwarantowana samym tylko wynagrodzeniem zasadniczym.

…W myśl bowiem art. 6 ustawy z 10.10.2002 o minimalnym wynagrodzeniu za pracę (Dz.U. 2002/200/1679), Wysokość wynagrodzenia pracownika zatrudnionego w pełnym miesięcznym wymiarze czasu pracy nie może być niższa od wysokości minimalnego wynagrodzenia ustalonego w trybie ustawy, z tym, że zgodnie z ust. 4 tego przepisu,…

…Natomiast art. 6 ust. 4 ustawy z dnia 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracę stanowi, iż do obliczenia wysokości wynagrodzenia pracownika przyjmuje się przysługujące pracownikowi składniki wynagrodzenia i inne świadczenia wynikające ze stosunku pracy, zaliczane według zasad statystyki zatrudnienia…

…faktycznemu i prawnemu 4. opinia rażąco narusza prawo tj. art. 6 ust. 4 ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę oraz art. 77 (2) i art. 78 Kodeksu pracy , poprzez pominięcie prawa pracodawcy do ustalenia wynagrodzenia pracownika poprzez wyodrębnienie poszczególnych jego składników, w tym wynagrodzenia zasadniczego,…

…Sądu Rejonowego Poznań-Grunwald i Jeżyce w Poznaniu: czy art. 6 ust. 4 ustawy z dnia 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracę (Dz. U. Nr 200, poz. 1679, ze zm.) w zakresie, w jakim poprzez odesłanie do „zasad statystyki zatrudnienia i wynagrodzeń określonych przez Główny Urząd Statystyczny do…

…oraz wyższa niż suma kwot określonych w art. 5 ust. 1 i art. 6 ust. 2 pkt 3 ustawy z dnia 28 listopada 2003 r. o świadczeniach rodzinnych. W niniejszej sprawie kwestią sporną jest uwzględnienie przez organy administracji przy ustalaniu miesięcznej wysokości dochodu na osobę w rodzinie skarżącej dochodów jej rodziców.