Uzasadnienie
Powód – A. W. wniósł ustalenie, że jego obowiązek alimentacyjny wobec córki K. W. wygasł z dniem 17 lipca 2017 r. W uzasadnieniu zaznaczył, iż jest bezrobotny, nie może ciężko pracować, a to co uda mu się zarobić wpłaca na poczet alimentów.
Pozwana - K. W. wniosła o oddalenie powództwa w całości. Wskazała, iż w okresie od 3.09.2015 r. do 30.06.2016 r. i od 1.09.2016 r. do 30.09.2017 r. pracowała jako opiekun dzieci podczas dowozów szkolnych, dlatego, że nie była w stanie utrzymać się z zasądzonych alimentów w kwocie 350 zł miesięcznie. Jednocześnie uczęszczała do szkoły policealnej ŻAK w K.. Jej dochód z pracy nie przekraczał 725 zł miesięcznie. Alimenty pozwana otrzymuje z funduszu alimentacyjnego, ponieważ od grudnia 2013 r. powód nie pracował legalnie. Żeby uniknąć konfrontacji z wymiarem sprawiedliwości powód wpłacał na konto funduszu symboliczne kwoty. Matka pozwanej zarabiając najniższą krajową nie jest w stanie utrzymać siebie, córki i całego gospodarstwa domowego. Pozwana obecnie pracuje w firmie (...) sp. z o.o., a od 1.10.2017 r. oraz rozpoczyna naukę w szkole policealnej ŻAK w K. na kierunku biomasażysta, za odpłatnością w wysokości 100 zł miesięcznie. Koszty związane z kontynuowaniem nauki pozwana oszacowała na kwotę 400 zł miesięcznie.
Sąd ustalił co następuje
Ugodą zawartą w dniu 29.10.2014 r. przed Sądem Rejonowym w Kole A. W. zobowiązał się płacić alimenty na rzecz córki K. W. w kwocie po 350 zł miesięcznie, poczynając od dnia 3.12.2013 r. (dowód: ugoda sądowa k. 24, akta III RC 434/13 Sądu Rejonowego w Kole)
K. W. miała wówczas 19 lat, była uczennicą klasy maturalnej technikum usług gastronomicznych w K.. Mieszkała razem z matką E. W. w budynku parafialnym. Nie ponosiły żadnych opłat za wynajem. E. W. pracowała jako sprzątaczka z wynagrodzeniem 1.186,38 zł netto miesięcznie. Siostra pozwanej - P. W. - studiowała na II roku Politechniki (...) i otrzymywała od ojca alimenty w kwocie 450 zł miesięcznie.
(dowód: akta III RC 434/13 Sądu Rejonowego w Kole)
A. W. mieszkał sam. Do listopada 2013 r. pracował w Przedsiębiorstwie (...) w K. za minimalnym wynagrodzeniem. Rozwiązanie umowy o pracę nastąpiło za porozumieniem stron. Po rozwiązaniu umowy przez okres kilku tygodni przebywał na zasiłku chorobowym, a następnie zarejestrował się w urzędzie pracy. Powód nie posiadał żadnego majątku.
(dowód: akta III RC 434/13 Sądu Rejonowego w Kole)
K. W. ma obecnie 23 lata. Po ukończeniu technikum gastronomicznego, pozwana w latach 2014 -2016 kontynuowała naukę w Policealnej Szkole Centrum (...) w K. w zawodzie technik usług kosmetycznych. Po jej ukończeniu, w roku szkolnym 2016/2017r. podjęła naukę w tej samej szkole policealnej, na kierunku - opiekun medyczny. Nauka na obu tych specjalnościach odbywała się w systemie zaocznym. W bieżącym roku szkolnym pozwana podjęła naukę w zawodzie biomasażysta- podstawy masażu. Zajęcia również są organizowane w trybie zaocznym, 1-2 razy w miesiącu. Czesne wynosi 139 zł miesięcznie.
(dowód: świadectwa ukończenia Policealnej Szkoły Zawodowej (...) w K. k. 21-22, zaświadczenie Policealnej Szkoły Zawodowej (...) w K. z 3.11.2017 r. k. 23, nadto okoliczności bezsporne)
U K. W. stwierdzono kamienie na nerce i wykryto problem ginekologiczny. Obecnie pozwana jest w trakcie badań. Mieszka z matką i dziadkiem. Opłaty związane z utrzymaniem domu wynoszą ich ok. 1000 zł miesięcznie.
(okoliczności bezsporne)
K. W. nie rejestrowała się dotychczas w urzędzie pracy. W okresie od 3.09.2015 r. do 30.06.2016 r. oraz od 1.09.2016 r. do 30.06.2017 r. pracowała w ramach umów zlecenia jako opiekun dzieci podczas dowozów szkolnych w Zespole Szkół w K.. Jej miesięczne wynagrodzenie wynosiło 725 zł. Od pierwszego września br. pozwana została zatrudniona w firmie (...). Ma zawartą umowę na okres próbny, w pełnym wymiarze godzin, na stanowisku pakowacza. Jej wynagrodzenie za wrzesień wyniosło 2.157,03 zł brutto, tj. 1.576,93 zł netto. Pozwana dojeżdża do pracy swoim samochodem, w jedna stronę ma 14 km.
(dowód: zaświadczenie (...) sp. z o.o. w P. z dnia 2.11.2017 r. k. 24 nadto bezsporne)
A. W. ma 45 lat. Jest bezrobotny, utrzymuje się z prac dorywczych. Mieszka z konkubiną. Jego partnerka pracuje i uzyskuje wynagrodzenie w kwocie około 1.490 zł netto miesięcznie. Przeciwko powodowi prowadzona jest egzekucja komornicza w związku z zaległymi alimentami.
(dowód: zaświadczenie lekarskie z dnia 12.06.2017 r. k.7; zaświadczenie Powiatowego Urzędu Pracy z dnia 3.08.2017 r. k.8 nadto bezsporne)
Sąd zważył co następuje
Zgodnie z art. 138 kro w razie zmiany stosunków można żądać zmiany orzeczenia dotyczącego obowiązku alimentacyjnego. Przepis ten stanowi również podstawę zgłoszonego przez powoda żądania ustalenia, że jego obowiązek alimentacyjny wobec syna wygasł. Podstawową przesłanką pozwalającą stwierdzić wygaśnięcie tego obowiązku, jest ustalenie że osoba uprawniona do alimentów może utrzymać się samodzielnie (art. 133 § 1 kro).
Zgodnie z art. 133 § 1 kro rodzice są obowiązani do świadczeń alimentacyjnych względem dziecka, które nie jest jeszcze w stanie utrzymać się samodzielnie, chyba że dochody z majątku dziecka wystarczają na pokrycie kosztów jego utrzymania i wychowania. Czas trwania tego obowiązku nie jest zatem ograniczony terminem i nie pozostaje w zależności od osiągnięcia przez uprawnionego określonego wieku. Jedyną okolicznością, od której zależy bądź trwanie, bądź ustanie obowiązku jest to, czy dziecko może utrzymać się samodzielnie.
Pozwana wniosła o oddalenie powództwa podnosząc, iż nadal kontynuuje naukę w szkole policealnej.
Zdaniem Sądu fakt dalszego kontynuowania nauki przez pozwaną nie może stanowić okoliczności skutkującej oddaleniem powództwa. Podkreślić bowiem należy, iż pozwana ukończyła już technikum gastronomiczne oraz dwa kierunki w szkole policealnej uzyskując dzięki temu przygotowanie zawodowe jako kosmetyczka oraz opiekun medyczny. Z tych względów Sąd uznał, iż pozwana ma już możliwość samodzielnego utrzymania się, a w konsekwencji obowiązek alimentacyjny rodziców wobec niej wygasł.
Możliwość samodzielnego utrzymania się pozwanej potwierdza poza tym fakt, iż od 1.09.2017r. pozwana podjęła pracę i jest to praca w pełnym wymiarze czasu pracy za wynagrodzeniem wynoszącym średnio 1.570 zł netto. Bez istotnego znaczenia dla oceny zasadności powództwa pozostaje przy tym okoliczność, iż pozwana jest zatrudniona jedynie na okres próbny. Zdaniem Sądu, możliwość samodzielnego utrzymania, o jakiej mowa w cytowanym powyżej przepisie nie oznacza, że obowiązek alimentacyjny ustaje tylko wówczas, gdy uprawniony podejmie zatrudnienie a nadto jest to zatrudnienie o charakterze stałym. Należy bowiem mieć na uwadze, iż przy występującej w naszym kraju stopie bezrobocia, nie jest możliwe aby wszystkie osoby w wieku produkcyjnym i posiadające odpowiednie przygotowanie zawodowe, faktycznie zostały zatrudnione.
Pozwana wnosząc o oddalenie powództwa podnosiła również, iż jej matka nie jest w stanie utrzymać siebie i córki, skoro zarabia najniższą krajową. W ocenie Sądu, zważywszy na okoliczność, iż pozwana podjęła pracę, nie sposób twierdzić, iż obecnie pozwana pozostaje na czyimkolwiek utrzymaniu.
W tym stanie rzeczy, na podstawie cytowanych przepisów, orzeczono jak w wyroku. Sąd ustalił, iż obowiązek alimentacyjny wygasł z dniem 17.07.2017 r. tj. z dniem wskazanym przez powoda, albowiem już w tej dacie pozwana miała możliwość samodzielnego utrzymania się.
SSR Agnieszka Pietruszka