Uzasadnienie
Zaskarżonym postanowieniem Okręgowy Inspektor Pracy utrzymał w mocy postanowienie Inspektora Pracy z dnia [...] o nałożeniu grzywny w celu przymuszenia. Zaskarżone postanowienie doręczono na adres spółki dnia [...]. Dnia [...] skarżąca nadała w Urzędzie Pocztowym skargę na opisane wyżej postanowienie, adresowaną do Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego z pośrednictwem Okręgowego Inspektoratu Pracy. W skardze podniesiono, że aktualnie posiadane przez spółkę środki finansowe nie pozwalają na zapłatę ani zaległych wynagrodzeń pracowników zakwestionowano ani też na uiszczenie grzywny.
Wojewódzki Sąd Administracyjny zważył, co następuje
Skarga podlega odrzuceniu. Stosownie do treści art. 53 § 1 ustawy z dnia 30 sierpnia 2003r.- Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi (Dz. U Nr 153, poz. 1270 ze zm.) skargę do Sądu należy wnieść w terminie 30 dni od dnia doręczenia skarżącemu rozstrzygnięcia w sprawie. O powyższym pouczono stronę w treści zaskarżonego postanowienia.
Z nadesłanych do Sądu akt administracyjnych wynika, że zaskarżoną decyzję doręczono skarżącej Spółce na adres jej siedziby dnia [...]. Tym samym więc ustawowy termin zakreślony dla wniesienia skargi upłynął - stosownie do cytowanego wyżej przepisu - dnia [...]. Tymczasem, jak wynika ze stempla pocztowego, skarga została nadana przez w Urzędzie Pocztowym dnia [...] br., tj. dwa dni po upływie ustawowego terminu do jej wniesienia.
Zgodnie więc z treścią art. 58 § 1 pkt. 2 ustawy- Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi skargę w niniejszej sprawie - jako wniesioną po upływie terminu - należało odrzucić, co też orzeczono w sentencji postanowienia.