1.Kierownik ocenianej jednostki organizacyjnej jest obowiązany zapewnić w szczególności:
1)funkcjonowanie systemu ochrony i kontroli dostępu w ocenianej jednostce organizacyjnej w sposób umożliwiający oceniającemu swobodny wstęp na teren jednostki oraz ocenianych obiektów i pomieszczeń oraz zwolnienie go od przeszukania osobistego, jeżeli takie przeszukanie przewiduje regulamin wewnętrzny ocenianej jednostki organizacyjnej;
2)niezwłoczne przedstawienie oceniającemu żądanych dokumentów i materiałów oraz ujawnienie składników majątkowych niezbędnych do przeprowadzenia oceny, a także terminowe udzielanie wyjaśnień przez podległych mu żołnierzy, funkcjonariuszy lub pracowników;
3)warunki i środki niezbędne do sprawnego przeprowadzenia oceny, w szczególności środki łączności, a także inne urządzenia techniczne oraz samodzielne pomieszczenie do pracy i miejsce do przechowywania dokumentów;
4)sporządzenie kopii dokumentów wskazanych przez oceniającego;
5)możliwość dokumentowania przeprowadzanych przez oceniającego czynności w zakresie oceny;
6)przeprowadzenie i rozliczenie inwentaryzacji na żądanie oceniającego;
7)niezwłoczne informowanie oceniającego o podjętych w czasie trwania oceny działaniach zaradczych lub usprawniających.
2.Kierownik ocenianej jednostki organizacyjnej lub osoba przez niego upoważniona ma prawo uczestniczyć w przeprowadzanych przez oceniającego czynnościach w zakresie oceny oraz żądać przeprowadzenia określonych czynności w zakresie oceny, a także dołączenia do akt oceny określonych dokumentów.
Prostym językiem
Kierownik jednostki poddawanej ocenie musi zapewnić oceniającemu swobodny wstęp na teren i do pomieszczeń, a także zwolnienie go z przeszukania osobistego, jeśli regulamin to przewiduje. Ma obowiązek niezwłocznie przedstawić żądane dokumenty i materiały oraz zapewnić warunki do sprawnej oceny, np. środki łączności i osobne pomieszczenie. Kierownik lub upoważniona przez niego osoba może uczestniczyć w czynnościach oceny, żądać przeprowadzenia określonych czynności oraz dołączenia dokumentów do akt oceny.
Opis wygenerowany automatycznie na podstawie powyższego przepisu. Wiążący jest tekst przepisu.
formy realizacji niektórych zadań KAS i szczególne uprawnienia organów KAS oraz funkcjonariuszy Służby Celno-Skarbowej, zwanych dalej „funkcjonariuszami”;
Ustalenia w zakresie oceny przeprowadza pracownik, żołnierz lub funkcjonariusz organu przeprowadzającego ocenę, zwany dalej „oceniającym”, na podstawie legitymacji służbowej lub dokumentu tożsamości oraz pisemnego, imien…