Art. 30 ust. 7 Karta Nauczyciela
Aktualne brzmienie
Prostym językiem
Wynagrodzenie nauczyciela składa się z wynagrodzenia zasadniczego, dodatków (za staż pracy, motywacyjnego, funkcyjnego oraz za warunki pracy), wynagrodzenia za nadgodziny i zastępstwa, a także nagród i innych świadczeń (z wyjątkiem świadczeń z funduszu socjalnego). Wysokość wynagrodzenia zasadniczego zależy od stopnia awansu, kwalifikacji i wymiaru zajęć, a średnie wynagrodzenie dla nauczyciela początkującego wynosi 120% kwoty bazowej, dla mianowanego 144%, a dla dyplomowanego 184%. Organ prowadzący szkołę samorządową ustala w regulaminie szczegóły dodatków i innych składników wynagrodzenia, aby średnie wynagrodzenie nauczycieli na jego terenie odpowiadało co najmniej tym określonym procentom. Podwyżki wynagrodzeń muszą nastąpić nie później niż w ciągu 3 miesięcy po ogłoszeniu ustawy budżetowej, z wyrównaniem od 1 stycznia.
Opis wygenerowany automatycznie na podstawie powyższego przepisu. Wiążący jest tekst przepisu.
Tekst ujednolicony ISAP, stan prawny na 5.10.2026, tekst z 4.09.2026. Wiążący jest tekst ogłoszony w Dzienniku Ustaw: oficjalny PDF ↗, otwórz w wyszukiwarce, kanał Atom, zgłoś błąd.
Zapytaj o swoją sytuację
5 wyjaśnień za darmo. Logowanie przez Google albo e-mail, bez hasła i bez karty.
Powiązane przepisy
- art. 30 ust. 1 zasada ogólnaWynagrodzenie nauczycieli, z zastrzeżeniem art. 32, składa się z:
- art. 33 zastrzeżenieNauczycielom przysługuje dodatek za wysługę lat, w wysokości 1 % wynagrodzenia zasadniczego za każdy rok pracy, wypłacany w okresach miesięcznych poczynając od czwartego roku pracy, z tym że dodatek ten nie może przekroc…
- art. 30 ust. 7a zastrzeżenieMinister Sprawiedliwości określi, w drodze rozporządzenia, dla nauczycieli zatrudnionych w okręgowych ośrodkach wychowawczych, zakładach poprawczych, schroniskach dla nieletnich oraz szkołach przy zakładach karnych i are…
- art. 30 ust. 1 pkt 2 odesłaniedodatków: za wysługę lat, motywacyjnego, funkcyjnego, w tym z tytułu sprawowania funkcji wychowawcy klasy, oraz za warunki pracy;
- art. 30 ust. 1 pkt 4 odesłanienagród i innych świadczeń wynikających ze stosunku pracy, z wyłączeniem świadczeń z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych, świadczenia, o którym mowa w art. 53a, i dodatku, o którym mowa w art. 54 ust. 5.
- art. 30 ust. 3 odesłanieŚrednie wynagrodzenie nauczycieli stanowi dla:
Rozporządzenia wydane na podstawie tego przepisu
1
Orzeczenia i interpretacje 3
Powołują ten przepis: 3 orzeczeń sądów administracyjnych (NSA i WSA); najnowsze. Sąd Najwyższy tylko do 2016 r.; orzeczenia sądów administracyjnych dochodzą stopniowo, od najnowszych.
- Wyrok WSA w Łodzi z 8 stycznia 2020 r., III SA/Łd 877/19
- Wyrok NSA z 3 marca 2008 r., I OSK 1873/07
- Wyrok NSA oz. we Wrocławiu z 10 lipca 2001 r., II SA/Wr 2729/00
Wszystkie (3) z filtrami według źródła, roku i sądu, szukaj w ich treści
Historia zmian
12 brzmień, obecne od 1.09.2025
Odsyłają tu 1
Odsyła do 5
- Karta Nauczyciela art. 30 ust. 1 pkt 2 odesłanie
- Karta Nauczyciela art. 33 zastrzeżenie
- Karta Nauczyciela art. 30 ust. 1 pkt 4 odesłanie
- Karta Nauczyciela art. 30 ust. 7a zastrzeżenie
- Karta Nauczyciela art. 30 ust. 3 odesłanie