Art. 186⁴ Kodeks pracy
Brzmienie na 19.03.2025
Art. 186⁴.Pracodawca dopuszcza pracownika po zakończeniu urlopu macierzyńskiego, urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego, uzupełniającego urlopu macierzyńskiego, urlopu rodzicielskiego, urlopu ojcowskiego oraz urlopu wychowawczego do pracy na dotychczasowym stanowisku, a jeżeli nie jest to możliwe – na stanowisku równorzędnym z zajmowanym przed rozpoczęciem urlopu na warunkach niemniej korzystnych od tych, które obowiązywałyby, gdyby pracownik nie korzystał z urlopu.
Na podstawie: Dz.U. 2024 poz. 1871 ↗. Brzmienie z historii zmian w serwisie; wiążący jest tekst ogłoszony w Dzienniku Ustaw. Aktualne brzmienie i historia zmian