Art. 65 ust. 4 Konstytucja RP
Aktualne brzmienie
Prostym językiem
Każdy ma wolność wyboru zawodu i miejsca pracy, ale ustawa może wprowadzić wyjątki. Obowiązek pracy można nałożyć tylko na podstawie ustawy. Zakazane jest stałe zatrudnianie dzieci poniżej 16 lat, a dopuszczalne formy zatrudnienia określa ustawa. Minimalne wynagrodzenie za pracę ustala się w ustawie. Władze publiczne prowadzą politykę pełnego zatrudnienia, organizując programy zwalczania bezrobocia, w tym poradnictwo, szkolenia i roboty publiczne.
Opis wygenerowany automatycznie na podstawie powyższego przepisu. Wiążący jest tekst przepisu.
Tekst ujednolicony ISAP, stan prawny na 5.10.2026, tekst z 7.01.2015. Wiążący jest tekst ogłoszony w Dzienniku Ustaw: oficjalny PDF ↗ · otwórz w wyszukiwarce · kanał Atom · zgłoś błąd
Zapytaj o swoją sytuację
5 wyjaśnień za darmo. Logowanie przez Google albo e-mail, bez hasła i bez karty.
Powiązane przepisy
- art. 65 ust. 1 zasada ogólnaKażdemu zapewnia się wolność wyboru i wykonywania zawodu oraz wyboru miejsca pracy. Wyjątki określa ustawa.
Orzeczenia i interpretacje (124)
Powołują ten przepis: 113 orzeczeń sądów powszechnych, SN i TK (SAOS), 8 orzeczeń sądów administracyjnych (NSA i WSA) i 3 orzeczeń Trybunału Konstytucyjnego od 2016 r.; najnowsze. Sąd Najwyższy tylko do 2016 r.; orzeczenia sądów administracyjnych dochodzą stopniowo, od najnowszych.
- Wyrok SR Lublin-Zachód w Lublinie z 28 stycznia 2026 r., VII P 695/24
- Postanowienie o nadaniu biegu TK z 8 października 2025 r., Ts 51/22
- Wyrok SO w Suwałkach z 18 czerwca 2025 r., III Pa 10/25
- Wyrok SO w Suwałkach z 30 maja 2025 r., III Pa 23/25
- Wyrok SO w Suwałkach z 23 maja 2025 r., III Pa 11/25
- Wyrok SA w Krakowie z 11 marca 2025 r., III APa 20/23
- Wyrok SO w Krakowie z 21 lutego 2025 r., VII Pa 93/24
- Wyrok SO w Krakowie z 5 lutego 2025 r., VII Pa 172/24
- Wyrok SO w Krakowie z 5 grudnia 2024 r., VII Pa 109/24
- Wyrok SO w Krakowie z 28 listopada 2024 r., VII Pa 124/24
Wszystkie (124) z filtrami według źródła, roku i sądu · szukaj w ich treści