Uzasadnienie
Rozkazem personalnym z dnia [...] września 2013 r. nr [...] Komendant Wojewódzki Policji w O. obniżył aspirantowi D. O. dodatek służbowy o trzydzieści procent otrzymywanej stawki, w związku z wymierzeniem policjantowi kary dyscyplinarnej nagany orzeczeniem Komendanta Głównego Policji nr [...] z dnia [...] sierpnia 2013 r.
D. O. odwołał się od powyższego rozkazu personalnego.
Po rozpoznaniu odwołania Komendant Główny Policji utrzymał rozkaz personalny Komendanta Wojewódzkiego Policji w O. rozkazem personalnym z dnia [...] listopada 2013 r. nr [...].
Powyższy rozkaz personalny stał się przedmiotem skargi D. O. do Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Warszawie.
Wojewódzki Sąd Administracyjny w Warszawie zważył, co następuje
W myśl art. 125 § 1 pkt 1 ustawy z dnia 30 sierpnia 2002 r. – Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi (tekst jednolity Dz.U. z 2012 r. poz. 270 ze zm.) Sąd może zawiesić postępowanie z urzędu, jeżeli rozstrzygnięcie sprawy zależy od wyniku innego toczącego się postępowania administracyjnego, sądowoadministracyjnego, sądowego lub przed Trybunałem Konstytucyjnym.
W tym miejscu należy zauważyć, że w Wojewódzkim Sądzie Administracyjnym w Warszawie prowadzone jest pod sygnaturą II SA/Wa 1932/13 postępowanie ze skargi D. O. na orzeczenie Komendanta Głównego Policji nr [...] z dnia [...] sierpnia 2013 r. dotyczące wymierzenia kary dyscyplinarnej nagany. Orzeczenie to stanowiło podstawę skarżonego w niniejszej sprawie rozkazu personalnego dotyczącego obniżenia dodatku służbowego.
W związku z powyższym, w ocenie Sądu, rozstrzygnięcie w niniejszej sprawie jest uzależnione od prawomocnego orzeczenia dotyczącego prawidłowości wydanego wobec skarżącego rozkazu personalnego o dyscyplinarnym ukaraniu naganą.
Z tych względów Wojewódzki Sąd Administracyjny w Warszawie, na podstawie art. 125 § 1 pkt 1 ustawy - Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi, orzekł jak w sentencji postanowienia.