Prosto w prawo Skróty klawiszowe⌘KCtrl KPrzejdź do przepisu, ustawy albo sygnatury/Pole pytania albo wyszukiwania na stronie← →Poprzedni i następny artykuł albo strona listyCKopiuj przypis; z zaznaczonym tekstem cytat z przypisemLKopiuj linkFUkryj albo pokaż spis treści ustawyEscZamknij panel, menu albo okno?Lista skrótów Dla profesjonalistyPro
Spis treści ustawy

Art. 284 ustawa o obronie Ojczyzny

Obowiązuje od 12.08.2025Stan prawny na 16.10.2026Źródło: ELI / Sejm RP, oficjalny PDF ↗
Cała ustawa

Aktualne brzmienie

Art. 284.
1.Żołnierzowi zawodowemu przysługuje prawo do urlopu macierzyńskiego, uzupełniającego urlopu macierzyńskiego, urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego, urlopu ojcowskiego, urlopu rodzicielskiego oraz urlopu opiekuńczego i zwolnienie od zajęć służbowych z powodu działania siły wyższej, w pilnych sprawach rodzinnych spowodowanych chorobą lub wypadkiem, jeżeli natychmiastowa obecność tego żołnierza jest niezbędna, na zasadach i w wymiarze określonych w przepisach ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy (Dz. U. z 2025 r. poz. 277), z zastrzeżeniem art. 285.
2.Żołnierzowi zawodowemu – kobiecie będącej w ciąży lub karmiącej dziecko piersią:
1)nie powierza się obowiązków w wymiarze przekraczającym 40 godzin służby w tygodniu i w porze nocnej;
2)nie deleguje się poza miejsce pełnienia służby – bez zgody żołnierza zawodowego – kobiety;
3)nie powierza się wykonywania zadań służbowych uciążliwych, niebezpiecznych lub szkodliwych dla zdrowia, określonych w przepisach wydanych na podstawie art. 176 § 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy.
3.Żołnierz zawodowy – kobieta karmiąca dziecko piersią ma prawo do dwóch półgodzinnych przerw wliczanych do czasu służby. W przypadku karmienia więcej niż jednego dziecka żołnierz zawodowy – kobieta ma prawo do dwóch 45-minutowych przerw. Przerwy na karmienie mogą być na wniosek żołnierza zawodowego – kobiety udzielane łącznie.
4.Żołnierza zawodowego sprawującego opiekę nad dzieckiem do lat 8, pozostającego w związku małżeńskim z innym żołnierzem, nie deleguje się bez jego zgody poza miejsce pełnienia zawodowej służby wojskowej w tym samym czasie co współmałżonka.
5.Żołnierza zawodowego samotnie wychowującego dziecko do lat 8 nie deleguje się bez jego zgody poza miejsce pełnienia zawodowej służby wojskowej.

Tekst ujednolicony ISAP, stan prawny na 16.10.2026, tekst z 16.09.2026. Wiążący jest tekst ogłoszony w Dzienniku Ustaw: oficjalny PDF ↗, otwórz w wyszukiwarce, zgłoś błąd.

Powiązane przepisy

  • art. 2 pkt 39 definicja
    żołnierzu – należy przez to rozumieć osobę pełniącą czynną służbę wojskową;
  • art. 2 pkt 40 definicja
    żołnierzu zawodowym – należy przez to rozumieć żołnierza pełniącego zawodową służbę wojskową.
  • art. 509 ust. 2 definicja
    Świadczenia odszkodowawcze przysługują żołnierzowi, który doznał stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu wskutek wypadku, albo wskutek choroby powstałej w związku ze szczególnymi właściwościami lub warunkami służ…
  • art. 285 zastrzeżenie
    Żołnierzowi – kobiecie pełniącej zawodową służbę wojskową w trakcie kształcenia w uczelni wojskowej, szkole podoficerskiej, centrum szkolenia lub ośrodku szkolenia, w razie zajścia w ciążę, na okres ciąży i połogu udziel…
  • Kodeks pracy art. 176 § 2 odesłanie
    Rada Ministrów określi, w drodze rozporządzenia, wykaz prac, o których mowa w § 1, obejmujący prace:

Orzeczenia i interpretacje 1

Powołują ten przepis: 1 orzeczeń sądów administracyjnych (NSA i WSA); najnowsze. Sąd Najwyższy tylko do 2016 r.; orzeczenia sądów administracyjnych dochodzą stopniowo, od najnowszych.

Wszystkie (1) z filtrami według źródła, roku i sądu, szukaj w ich treści

Historia zmian

4 brzmień, obecne od 12.08.2025
od 12.08.2025 do dziśobowiązujetekst ujednolicony ISAPpotwierdzonestały link
… Żołnierza zawodowego sprawującego opiekę nad dzieckiem do lat 48, pozostającego w związku małżeńskim z innym żołnierzem, nie deleguje … zawodowej służby wojskowej w tym samym czasie co współmałżonka. 5.Przepis ust. 4 stosuje się również do żołnierzaŻołnierza zawodowego samotnie wychowującego dziecko do lat 48 nie deleguje się bez jego zgody poza miejsce pełnienia zawodowej służby wojskowej.
od 19.03.2025 do 12.08.2025z tekstu nowelizacjipotwierdzonestały link
Art. 284. 1. Żołnierzowi zawodowemu przysługuje prawo do urlopu macierzyńskiego, uzupełniającegourlopu macierzyńskiego, urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego, … sprawach rodzinnych spowodowanych chorobą lub wypadkiem, jeżelijest niezbędna natychmiastowa obecność tego żołnierza jest niezbędna, na zasadach i w wymiarze określonych w przepisach ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. -– Kodeks pracy (Dz. U. z 20222025 r. poz. 1510, 1700 i 2140 oraz z 2023 r. poz. 240 i 641277), z zastrzeżeniem art. 285. 2. Żołnierzowi zawodowemu – kobiecie …
od 26.04.2023 do 19.03.2025z tekstu nowelizacjipotwierdzonestały link
Art. 284. 1. Żołnierzowi zawodowemu przysługuje urlop macierzyńskiprawo do urlopu macierzyńskiego, urlopurlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego, urlop ojcowskiurlopu ojcowskiego, urlopu rodzicielskiego oraz urlop rodzicielskiurlopu opiekuńczego i zwolnienie od zajęć służbowych z powodu działania siły wyższej, w pilnych sprawach rodzinnych spowodowanych chorobą lub wypadkiem, jeżeli jest niezbędna natychmiastowa obecność tego żołnierza na zasadach i w wymiarze określonych w przepisach ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (Dz. U. z 20202022 r. poz. 13201510, 1700 i 2140 oraz z 20212023 r. poz. 1162240 i 641), z zastrzeżeniem art. 285. 2. Żołnierzowi zawodowemu -–kobiecie będącej …
od 23.04.2022 do 26.04.2023tekst pierwotny ustawypotwierdzonestały link

Odsyłają tu 10

Odsyła do 2