Art. 37e ustawa o Straży Granicznej

Obowiązuje od 1.01.2022Stan prawny na 5.10.2026·Źródło: ELI / Sejm RP, oficjalny PDF ↗

Art. 37e.

1.Funkcjonariusz może być powołany albo mianowany na wyższe stanowisko służbowe, jeżeli spełnia łącznie następujące warunki:

1)posiada wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz staż służby wymagane na tym stanowisku;

2)podczas ostatniego opiniowania służbowego nie otrzymał jednej z opinii służbowych, o których mowa w art. 42 ust. 2 pkt 2 albo 3 albo art. 45 ust. 1 pkt 2 albo ust. 2 pkt 1 – przez okres jednego roku od dnia wydania ostatecznej opinii służbowej;

3)nie jest prowadzone przeciwko niemu postępowanie karne lub dyscyplinarne;

4)nie został ukarany karą dyscyplinarną – do czasu jej zatarcia;

5)nie został skazany prawomocnym orzeczeniem sądu za przestępstwo lub wykroczenie – przez okres jednego roku od dnia uprawomocnienia się orzeczenia oraz w czasie warunkowego zawieszenia wykonania kary;

6)nie jest w okresie próby w przypadku, gdy postępowanie karne przeciwko niemu zostało warunkowo umorzone;

7)stwierdzono przydatność funkcjonariusza i jego predyspozycje do służby w przypadku poddania testowi sprawności fizycznej, badaniu psychologicznemu lub badaniu psychofizjologicznemu, o których mowa w art. 39b ust. 1.

2.W szczególnie uzasadnionych przypadkach funkcjonariusz, który nie spełnia wymogów w zakresie wykształcenia lub kwalifikacji zawodowych, lub stażu służby wymaganych na wyższym stanowisku służbowym, wzorowo wywiązujący się z obowiązków służbowych i przejawiający inicjatywę na dotychczas zajmowanym stanowisku służbowym, za zgodą Komendanta Głównego Straży Granicznej, może zostać mianowany na wyższe stanowisko służbowe.

3.W przypadku, o którym mowa w ust. 2, funkcjonariusz jest obowiązany do uzupełnienia:

1)wykształcenia wymaganego na wyższym stanowisku, w ciągu 6 lat od dnia mianowania na to stanowisko lub

2)kwalifikacji zawodowych wymaganych na wyższym stanowisku, w terminie określonym przez przełożonego, o którym mowa w art. 36 ust. 1.

4.Funkcjonariusza mianowanego na wyższe stanowisko służbowe w trybie ust. 2, w przypadku nieuzupełnienia wykształcenia lub kwalifikacji zawodowych, na zasadach określonych w ust. 3, nie można ponownie mianować w tym trybie.

Prostym językiem

Funkcjonariusz Straży Granicznej może dostać awans na wyższe stanowisko, jeśli spełnia kilka warunków: ma odpowiednie wykształcenie, kwalifikacje i staż, nie ma złej opinii służbowej, nie toczy się przeciw niemu postępowanie karne ani dyscyplinarne, nie został ukarany dyscyplinarnie (do czasu zatarcia kary), nie został skazany za przestępstwo lub wykroczenie (przez rok od wyroku i podczas zawieszenia kary), nie jest w okresie próby po warunkowym umorzeniu oraz zdał test sprawności, badanie psychologiczne lub psychofizjologiczne. W wyjątkowych sytuacjach, za zgodą Komendanta Głównego, można awansować funkcjonariusza, który nie spełnia wymogów co do wykształcenia, kwalifikacji lub stażu, ale wzorowo wykonuje obowiązki. Taki funkcjonariusz musi uzupełnić wykształcenie w ciągu 6 lat lub kwalifikacje w terminie wyznaczonym przez przełożonego. Jeśli tego nie zrobi, nie można go ponownie awansować w tym trybie.

Opis wygenerowany automatycznie na podstawie powyższego przepisu. Wiążący jest tekst przepisu.

Tekst ujednolicony ISAP, stan prawny na 5.10.2026, tekst z 16.09.2026. Wiążący jest tekst ogłoszony w Dzienniku Ustaw: oficjalny PDF ↗ · otwórz w wyszukiwarce · kanał Atom · zgłoś błąd

Zapytaj o swoją sytuację

5 wyjaśnień za darmo. Logowanie przez Google albo e-mail, bez hasła i bez karty.

Powiązane przepisy

art. 3 ust. 4 definicja
Komendant Główny Straży Granicznej jest przełożonym wszystkich funkcjonariuszy Straży Granicznej, zwanych dalej „funkcjonariuszami”.
art. 42 ust. 2 pkt 2 odesłanie
nieprzydatności na zajmowanym stanowisku, stwierdzonej w opinii służbowej w okresie służby przygotowawczej;
art. 42 ust. 2 pkt 3 odesłanie
niewywiązywania się z obowiązków służbowych na zajmowanym stanowisku, stwierdzonego w okresie służby stałej w dwóch kolejnych opiniach służbowych, między którymi upłynęło co najmniej 6 miesięcy;
art. 45 ust. 1 pkt 2 odesłanie
nieprzydatności do służby, stwierdzonej w opinii służbowej w okresie służby przygotowawczej lub służby kontraktowej;
art. 45 ust. 2 pkt 1 odesłanie
niewywiązywania się z obowiązków służbowych w okresie odbywania służby stałej, stwierdzonego w dwóch kolejnych opiniach, między którymi upłynęło co najmniej 6 miesięcy;
art. 39b ust. 1 odesłanie
Funkcjonariusz pełniący służbę na określonych stanowiskach służbowych lub w określonych komórkach organizacyjnych albo przewidywany do takiej służby może być poddany testowi sprawności fizycznej, badaniu psychologicznemu…
art. 36 ust. 1 odesłanie
Do mianowania funkcjonariusza na stanowisko służbowe, przenoszenia na inne stanowisko oraz zwalniania z tego stanowiska właściwi są przełożeni: Komendant Główny Straży Granicznej, Rektor-Komendant WSSG, Komendant BSWSG, …

Odsyła do (8)

ustawa o Straży Granicznej art. 42 ust. 2 pkt 2 odesłanie
ustawa o Straży Granicznej art. 42 ust. 2 pkt 3 odesłanie
ustawa o Straży Granicznej art. 45 ust. 1 pkt 2 odesłanie
ustawa o Straży Granicznej art. 45 ust. 2 pkt 1 odesłanie
ustawa o Straży Granicznej art. 39b ust. 1 odesłanie
ustawa o Straży Granicznej art. 37e ust. 2 odesłanie
ustawa o Straży Granicznej art. 36 ust. 1 odesłanie
ustawa o Straży Granicznej art. 37e ust. 3 odesłanie

Art. 37e ustawa o Straży Granicznej

Aktualne brzmienie

Prostym językiem

Zapytaj o swoją sytuację

Powiązane przepisy

Odsyła do (8)