Art. 189 Prawo spółdzielcze

obowiązuje od 1.01.1983Stan prawny na 5.10.2026·Źródło: ELI / Sejm RP, oficjalny PDF ↗

Aktualne brzmienie

Art. 189.

§ 1.W czasie trwania członkostwa spółdzielnia może rozwiązać spółdzielczą umowę o pracę bez wypowiedzenia tylko z przyczyn uzasadniających według przepisów Kodeksu pracy takie rozwiązanie umowy bez winy pracownika.

§ 2.Członkowi, z którym rozwiązano spółdzielczą umowę o pracę bez wypowiedzenia mimo braku przyczyn, o których mowa w paragrafie poprzedzającym, lub z naruszeniem przepisu art. 191, służy roszczenie o przywrócenie do pracy na poprzednich warunkach.

§ 3.Członkowi, który podjął pracę w wyniku przywrócenia do pracy, przysługuje wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy według zasad określonych w art. 188 § 2, niemniej jednak niż w wysokości jednomiesięcznego wynagrodzenia.

Prostym językiem

Spółdzielnia może rozwiązać umowę o pracę z członkiem bez wypowiedzenia tylko wtedy, gdy zachodzą przyczyny przewidziane w Kodeksie pracy, które usprawiedliwiają takie rozwiązanie bez winy pracownika. Jeśli spółdzielnia rozwiąże umowę bez tych przyczyn lub z naruszeniem art. 191, członek może żądać przywrócenia do pracy na poprzednich warunkach. Członek przywrócony do pracy dostaje wynagrodzenie za czas, gdy nie pracował, według zasad z art. 188 § 2, ale nie mniej niż jednomiesięczne wynagrodzenie.

Opis wygenerowany automatycznie na podstawie powyższego przepisu. Wiążący jest tekst przepisu.

Tekst ujednolicony ISAP, stan prawny na 5.10.2026, tekst z 29.04.2026. Wiążący jest tekst ogłoszony w Dzienniku Ustaw: oficjalny PDF ↗ · otwórz w wyszukiwarce · kanał Atom · zgłoś błąd

Zapytaj o swoją sytuację

5 wyjaśnień za darmo. Logowanie przez Google albo e-mail, bez hasła i bez karty.

Powiązane przepisy

art. 191 odesłanie
Oświadczenie spółdzielni o wypowiedzeniu spółdzielczej umowy o pracę, o rozwiązaniu tej umowy bez wypowiedzenia albo o wypowiedzeniu warunków pracy lub płacy powinno być złożone w formie pisemnej z podaniem przyczyny uza…
art. 188 § 2 odesłanie
Członkowi spółdzielni, który podjął pracę w wyniku przywrócenia do pracy, przysługuje za czas pozostawania bez pracy, niedłuższy jednak niż sześć miesięcy, wynagrodzenie obliczone na podstawie przeciętnego wynagrodzenia …

Orzeczenia i interpretacje (19)

Powołują ten przepis: 19 orzeczeń sądów powszechnych, SN i TK (SAOS); najnowsze. Sąd Najwyższy tylko do 2016 r.; orzeczenia sądów administracyjnych dochodzą stopniowo, od najnowszych.

Wszystkie (19) z filtrami według źródła, roku i sądu · szukaj w ich treści

Odsyłają tu (4)

Odsyła do (2)

Prawo spółdzielcze art. 191 odesłanie
Prawo spółdzielcze art. 188 § 2 odesłanie