Spis treści ustawy
Art. 27 ust. 2 ustawa o kuratorach sądowych
zmiana od 1.01.2027 Uchwalona zmiana (Dz.U. 2026 poz. 26) jeszcze nie obowiązuje; poniżej brzmienie obowiązujące dziś.
Nowe brzmienie
… albo gdy kurator odmawia przejścia do takiej pracy.
4) (uchylony)
1a. Orzeczenie o trwałej utracie zdolności fizycznej lub psychicznej do pracy na zajmowanym stanowisku, o której mowa w ust. 1 pkt 3, wydaje lekarz orzecznik Zakładu Ubezpieczeń Społecznych na zasadach i w trybie określonych w ustawie z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych.
2. Okres wypowiedzenia stosunku pracy wynosi 3 miesiące i kończy się ostatniego dnia miesiąca.
Aktualne brzmienie
2.Okres wypowiedzenia stosunku pracy wynosi 3 miesiące i kończy się ostatniego dnia miesiąca.
Tekst ujednolicony ISAP, stan prawny na 7.10.2026, tekst z 25.06.2026. Wiążący jest tekst ogłoszony w Dzienniku Ustaw: oficjalny PDF ↗, otwórz w wyszukiwarce, zgłoś błąd.
Powiązane przepisy
- art. 27 ust. 1 zasada ogólnaRozwiązanie stosunku pracy z kuratorem zawodowym może nastąpić, w drodze wypowiedzenia, w razie:
Historia zmian
4 brzmień, obecne od 5.04.2023
… albo gdy kurator odmawia przejścia do takiej pracy.
4) (uchylony)
1a. Orzeczenie o trwałej utracie zdolności fizycznej lub psychicznej do pracy na zajmowanym stanowisku, o której mowa w ust. 1 pkt 3, wydaje lekarz orzecznik Zakładu Ubezpieczeń Społecznych na zasadach i w trybie określonych w ustawie z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych.
2. Okres wypowiedzenia stosunku pracy wynosi 3 miesiące i kończy się ostatniego dnia miesiąca.
… pracy, potwierdzonej ponowną taką oceną, która nie może być dokonana wcześniej niżprzed upływem roku i po upływie 4 miesięcy,2 lat od dnia sporządzenia poprzedniej oceny;
2) likwidacjizniesienia sądu lub jego reorganizacji, jeżeli nie jest możliwe przeniesienie kuratora na inne stanowiskodo innego sądu rejonowego w tym samym okręgu,;
3) trwałej utraty zdolności fizycznej lub psychicznej do pracy na …
… zawodowych, albo gdy kurator odmawia przejścia do takiej pracy,.
4) nabycia prawa do emerytury.(uchylony)
2. Okres wypowiedzenia stosunku pracy wynosi 3 miesiące i kończy się ostatniego dnia miesiąca.