Prosto w prawo Dla profesjonalisty

Art. 27 ustawa o kuratorach sądowych

Obowiązuje od 5.04.2023zmiana od 1.01.2027Stan prawny na 5.10.2026Źródło: ELI / Sejm RP, oficjalny PDF ↗
Art. 27.
1.Rozwiązanie stosunku pracy z kuratorem zawodowym może nastąpić, w drodze wypowiedzenia, w razie:
1)otrzymania negatywnej oceny pracy, potwierdzonej ponowną taką oceną, która nie może być dokonana przed upływem roku i po upływie 2 lat od dnia sporządzenia poprzedniej oceny;
2)zniesienia sądu lub jego reorganizacji, jeżeli nie jest możliwe przeniesienie kuratora do innego sądu rejonowego w tym samym okręgu;
3)trwałej utraty zdolności fizycznej lub psychicznej do pracy na zajmowanym stanowisku, jeżeli nie ma możliwości przeniesienia kuratora do innej pracy, odpowiedniej do jego stanu zdrowia i kwalifikacji zawodowych, albo gdy kurator odmawia przejścia do takiej pracy.
4) (uchylony)
2.Okres wypowiedzenia stosunku pracy wynosi 3 miesiące i kończy się ostatniego dnia miesiąca.

Prostym językiem

Kuratora zawodowego można zwolnić z pracy za wypowiedzeniem w trzech sytuacjach: po dwóch negatywnych ocenach pracy (druga ocena nie wcześniej niż rok po pierwszej i w ciągu 2 lat od niej), po likwidacji lub reorganizacji sądu (jeśli nie da się go przenieść do innego sądu w tym samym okręgu) albo przy trwałej utracie zdolności do pracy (jeśli nie ma możliwości przeniesienia go na inne odpowiednie stanowisko lub odmawia on takiego przeniesienia). Okres wypowiedzenia wynosi 3 miesiące i kończy się ostatniego dnia miesiąca.

Opis wygenerowany automatycznie na podstawie powyższego przepisu. Wiążący jest tekst przepisu.

Tekst ujednolicony ISAP, stan prawny na 5.10.2026, tekst z 25.06.2026. Wiążący jest tekst ogłoszony w Dzienniku Ustaw: oficjalny PDF ↗, otwórz w wyszukiwarce, kanał Atom, zgłoś błąd.

Zapytaj o swoją sytuację

5 wyjaśnień za darmo. Logowanie przez Google albo e-mail, bez hasła i bez karty.

Powiązane przepisy

Orzeczenia i interpretacje 3

Powołują ten przepis: 2 orzeczeń sądów powszechnych, SN i TK (SAOS) i 1 orzeczeń sądów administracyjnych (NSA i WSA); najnowsze. Sąd Najwyższy tylko do 2016 r.; orzeczenia sądów administracyjnych dochodzą stopniowo, od najnowszych.

Wszystkie (3) z filtrami według źródła, roku i sądu, szukaj w ich treści

Historia zmian

4 brzmień, obecne od 5.04.2023
od 1.01.2027zapowiedzianatekst ujednolicony ISAPpotwierdzonestały link
… albo gdy kurator odmawia przejścia do takiej pracy. 4) (uchylony) 1a. Orzeczenie o trwałej utracie zdolności fizycznej lub psychicznej do pracy na zajmowanym stanowisku, o której mowa w ust. 1 pkt 3, wydaje lekarz orzecznik Zakładu Ubezpieczeń Społecznych na zasadach i w trybie określonych w ustawie z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych. 2. Okres wypowiedzenia stosunku pracy wynosi 3 miesiące i kończy się ostatniego dnia miesiąca.
Dz.U. 2026 poz. 26 ↗
od 5.04.2023 do 1.01.2027obowiązujetekst ujednolicony ISAPpotwierdzonestały link
… pracy, potwierdzonej ponowną taką oceną, która nie może być dokonana wcześniej niżprzed upływem roku i po upływie 4 miesięcy,2 lat od dnia sporządzenia poprzedniej oceny; 2) likwidacjizniesienia sądu lub jego reorganizacji, jeżeli nie jest możliwe przeniesienie kuratora na inne stanowiskodo innego sądu rejonowego w tym samym okręgu,; 3) trwałej utraty zdolności fizycznej lub psychicznej do pracy na …
Dz.U. 2023 poz. 27 ↗
od 1.01.2013 do 5.04.2023z tekstu nowelizacjipotwierdzonestały link
… zawodowych, albo gdy kurator odmawia przejścia do takiej pracy,. 4) nabycia prawa do emerytury.(uchylony) 2. Okres wypowiedzenia stosunku pracy wynosi 3 miesiące i kończy się ostatniego dnia miesiąca.
Dz.U. 2012 poz. 1544 ↗
od 1.01.2002 do 1.01.2013tekst pierwotny ustawypotwierdzonestały link
tekst ogłoszony ↗

Odsyłają tu 2