Art. 113 ust. 1 ustawa o pracy na morzu
Aktualne brzmienie
Prostym językiem
Armator lub osoba działająca w jego imieniu podlega karze grzywny od 1000 zł do 30 000 zł za zatrudnienie na statku osoby poniżej 18. roku życia (z wyjątkiem przypadków przewidzianych w art. 3 ust. 3) lub marynarza bez wpisania go na listę załogi. Ta sama kara grozi za zatrudnienie marynarza bez marynarskiej umowy o pracę, bez odpowiednich dokumentów kwalifikacyjnych, młodocianego w celu innym niż przygotowanie zawodowe, a także bez aktualnego świadectwa zdrowia (z uwzględnieniem art. 6 ust. 2 i 3) lub ważnej książeczki żeglarskiej.
Opis wygenerowany automatycznie na podstawie powyższego przepisu. Wiążący jest tekst przepisu.
Tekst ujednolicony ISAP, stan prawny na 5.10.2026, tekst z 10.09.2026. Wiążący jest tekst ogłoszony w Dzienniku Ustaw: oficjalny PDF ↗ · otwórz w wyszukiwarce · kanał Atom · zgłoś błąd
Zapytaj o swoją sytuację
5 wyjaśnień za darmo. Logowanie przez Google albo e-mail, bez hasła i bez karty.
Powiązane przepisy
- art. 2 pkt 1 definicjaarmatorze – należy przez to rozumieć armatora w rozumieniu art. II ust. 1 lit. j Konwencji o pracy na morzu, przyjętej przez Konferencję Ogólną Międzynarodowej Organizacji Pracy w Genewie dnia 23 lutego 2006 r. (Dz. U. z…
- art. 2 pkt 3 definicjamarynarzu – należy przez to rozumieć marynarza w rozumieniu art. II ust. 1 lit. f Konwencji MLC;
- art. 3 ust. 3 odesłanieDopuszcza się zatrudnienie na statku młodocianego, który ukończył 16 lat, wyłącznie w celu przygotowania zawodowego.
Odsyła do (1)
- ustawa o pracy na morzu art. 3 ust. 3 odesłanie