prosto w prawo Dla profesjonalistów

Art. 220 § 3 Kodeks pracy

obowiązuje od 2.06.1996Stan prawny na 5.10.2026·Źródło: ELI / Sejm RP, oficjalny PDF ↗

Aktualne brzmienie

§ 3.Przepisy § 2 nie dotyczą substancji chemicznych i ich mieszanin.

Prostym językiem

Pracodawca nie może używać materiałów ani procesów technologicznych, dopóki nie sprawdzi, jak bardzo są szkodliwe dla zdrowia pracowników, i nie wprowadzi odpowiednich zabezpieczeń. Minister Zdrowia w porozumieniu z innymi ministrami wyda rozporządzenie, które wskaże, kto może badać te materiały i procesy, a także określi zakazy, ograniczenia lub warunki ich stosowania, obrotu i transportu. Te zasady nie dotyczą substancji chemicznych i ich mieszanin.

Opis wygenerowany automatycznie na podstawie powyższego przepisu. Wiążący jest tekst przepisu.

Tekst ujednolicony ISAP, stan prawny na 5.10.2026, tekst z 18.08.2026. Wiążący jest tekst ogłoszony w Dzienniku Ustaw: oficjalny PDF ↗ · otwórz w wyszukiwarce · kanał Atom · zgłoś błąd

Zapytaj o swoją sytuację

5 wyjaśnień za darmo. Logowanie przez Google albo e-mail, bez hasła i bez karty.

Powiązane przepisy

Historia zmian

2 brzmień, obecne od 2.06.1996
od 2.06.1996 do dziśobowiązujetekst ujednolicony ISAPpotwierdzonestały link
Art. 220. Na zasadach określonych przez Radę Ministrów po porozumieniu z Centralną Radą Związków Zawodowych zakład pracy powinien zapewnić bezpłatnie pracownikom zatrudnionym w warunkach szkodliwych dla zdrowia lub szczególnie uciążliwych odpowiednie posiłki, jeżeli jest to niezbędne ze względów profilaktycznych.Art. 220. § 1. Niedopuszczalne jest stosowanie materiałów i procesów technologicznych bez uprzedniego ustalenia stopnia ich szkodliwości dla zdrowia pracowników i podjęcia odpowiednich środków profilaktycznych. § 2. Minister Zdrowia i Opieki Społecznej w porozumieniu z Ministrem Pracy i Polityki Socjalnej oraz właściwymi ministrami określi, w drodze rozporządzenia: 1) wykaz jednostek …
od 1.01.1975 do 2.06.1996tekst pierwotny ustawypotwierdzonestały link

Odsyłają tu (2)

Odsyła do (1)