Art. 235¹ Kodeks pracy

Prostym językiem

Choroba zawodowa to taka choroba, która znajduje się w oficjalnym wykazie chorób zawodowych. Aby uznać ją za zawodową, trzeba na podstawie oceny warunków pracy stwierdzić bezspornie lub z dużym prawdopodobieństwem, że została wywołana przez szkodliwe czynniki w środowisku pracy lub przez sposób wykonywania pracy. Te czynniki nazywa się narażeniem zawodowym.

Opis wygenerowany automatycznie na podstawie powyższego przepisu. Wiążący jest tekst przepisu.