Art. 23 Kodeks pracy

uchylonyStan prawny na 4.10.2026·Źródło: ELI / Sejm RP, oficjalny PDF ↗

Aktualne brzmienie

Art. 23. (uchylony)

Tekst ujednolicony ISAP, stan prawny na 4.10.2026, tekst z 18.08.2026. Wiążący jest tekst ogłoszony w Dzienniku Ustaw: oficjalny PDF ↗ · otwórz w wyszukiwarce · kanał Atom · zgłoś błąd

Zapytaj o swoją sytuację

5 wyjaśnień za darmo. Logowanie przez Google albo e-mail, bez hasła i bez karty.

Orzeczenia i interpretacje (2096)

Powołują ten przepis: 1919 orzeczeń sądów powszechnych, SN i TK (SAOS) i 177 orzeczeń sądów administracyjnych (NSA i WSA); najnowsze. Sąd Najwyższy tylko do 2016 r.; orzeczenia sądów administracyjnych dochodzą stopniowo, od najnowszych.

IV P 8/26 COMMON_COURT · 16.07.2026
VIII Pa 41/26 COMMON_COURT · 8.07.2026
IV P 126/25 COMMON_COURT · 26.06.2026
VIII Pa 2/26 COMMON_COURT · 16.06.2026
XIV Pa 56/26 COMMON_COURT · 5.06.2026
V Pa 173/25 COMMON_COURT · 15.05.2026
VII P 17/24 COMMON_COURT · 15.05.2026
IV P 35/25 COMMON_COURT · 29.04.2026
VI U 1479/24 COMMON_COURT · 16.04.2026
IV P 71/25 COMMON_COURT · 31.03.2026

Wszystkie (2096) z filtrami według źródła, roku i sądu · szukaj w ich treści

Historia zmian

3 brzmień, obecne od 13.12.2025

od 13.12.2025 do dziśobowiązujetekst ujednolicony ISAPpotwierdzonestały link

Art. 23. (uchylony)

Dz.U. 2025 poz. 1661 ↗

od 2.06.1996 do 13.12.2025tekst jednolity (obwieszczenie)potwierdzonestały link

Art. 23. § 1. Czynności prawnych w zakresie stosunku pracy dokonuje w imieniu zakładu pracy jego kierownik lub inny upoważniony do tego pracownik. § 2. Ilekroć w kodeksie jest mowa o kierowniku zakładu pracy, należy przez to rozumieć także innego pracownika upoważnionego do działania w określonym zakresie w imieniu zakładu.Art. 23. (uchylony)

Dz.U. 1996 nr 24 poz. 110 ↗

od 1.01.1975 do 2.06.1996tekst pierwotny ustawypotwierdzonestały link

tekst ogłoszony ↗