Art. 187 § 1 Kodeks pracy

Prostym językiem

Pracownica karmiąca dziecko piersią ma prawo do dwóch półgodzinnych przerw w pracy, które są wliczane do czasu pracy. Jeśli karmi więcej niż jedno dziecko, przysługują jej dwie przerwy po 45 minut każda. Na wniosek pracownicy przerwy mogą być łączone. Pracownica zatrudniona na czas krótszy niż 4 godziny dziennie nie ma prawa do tych przerw, a przy czasie pracy nieprzekraczającym 6 godzin dziennie przysługuje jej jedna przerwa.

Opis wygenerowany automatycznie na podstawie powyższego przepisu. Wiążący jest tekst przepisu.